Nos engagements responsables
Produire mieux et de manière raisonnée
Implantée depuis 1959 en France, l'entreprise familiale a toujours œuvré pour maintenir l'essentiel de sa production au cœur de l'Alsace, là où tout a commencé.
Aujourd'hui, ce sont plus de 1900 collaborateurs qui travaillent au sein de nos 7 usines certifiées ISO dans le respect de l'environnement et de l'humain.
Un ancrage local qui passe également par un sourcing responsable : 93%* des matières premières et composants qui entrent dans la fabrication de nos produits proviennent l'Union Européenne.
*En savoir plus sur www.groupe.schmidt
Préserver l'écosystème dans lequel nous évoluons
Notre matière première, le bois, fait l'objet d'une attention toute particulière. Depuis de nombreuses années, nous sommes labelisés PEFC, ce qui signifie que nos bois proviennent de forêts gérées durablement, où l'on prend en compte toutes les dimensions de la durabilité : environnementale, sociétale et économique.
Notre label Relations fournisseurs & Achats responsables garantit la qualité des relations durables et équilibrées que nous avons su tisser depuis plus de 60 ans avec nos fournisseurs, comme la rigueur et la sélectivité de nos approvisionnements pour un impact positif.
Des preuves concrètes
N°1 : Certification BCorp
Nous sommes la première et la seule entreprise de meubles de cuisine française à être labelisée B Corp depuis novembre 2023.
C'est un label très strict qui mesure, selon des normes élevées, les performances sociales et environnementales, de transparence et de responsabilité d'une entreprise.
Cette reconnaissance traduit notre volonté d'être une force positive motrice face aux enjeux actuels majeurs pour la planète et ses habitants, une entreprise bénéfique pour toutes ses parties prenantes, collaborateurs, clients, collectivité et environnement.
Schmidt Groupe est très fière d'être associée à ce mouvement qui contribue à une économie plus inclusive et plus régénératrice !
N°2 : Réduire notre impact carbone
Nous cherchons toujours à réduire notre impact carbone en utilisant au maximum des matières recyclées.
Toutes les chutes de bois générées lors de la fabrication de nos meubles sont récupérées et valorisées pour chauffer nos usines. Cette démarche nous permet de limiter les déchets de réutiliser pleinement la matière et de réduire l'impact énergétique de nos sites de production.
L'année dernière nous avons également lancé une collection de plan de travail Cosmopolite fabriquées à partir de poudre d'extrait de carrière qui ne contiennent pas de silice.
N°3 : Notre collection engagée
L'un des postes les plus émetteurs de carbone est l'électroménager, en raison de l'impact de sa fabrication, de son transport et surtout de son utilisation.
Nous avons la chance de pouvoir nous entourer de marques électroménagères qui nous suivent dans notre démarche plus responsable. Nous avons défini une liste de critères allant de l'origine des produits à la durée de disponibilité des pièces détachées en passant par la consommation énergétique. Tous les appareils électroménagers et sanitaires sont passés par cette grille et ceux qui ne cochaient pas toutes les cases ne font pas partie de notre collection engagée.
Certains de nos partenaires ont modifié la durée des pièces détachées par exemple pour pouvoir intégrer la collection. On les engage dans cette dynamique pour être toujours plus responsables et c'est vraiment notre philosophie chez Schmidt !
N°4 : Mais aussi...
100% de nos façades sont teintées avec de la laque à l'eau : les COV ne représentent plus que 5% du produit, contre 55% auparavant en moyenne !
84% minimum de nos bois proviennent de forêts gérées durablement : nous sommes audités tous les 3 ans pour vérifier la provenance de nos bois.
Tous nos panneaux de particules contiennent au minimum 70% de bois recyclés.
Et depuis toujours
01 - Notre processus de fabrication est raisonné. Nous ne travaillons pas avec des meubles stockés, tous nos meubles et plans de travail sont fabriqués sur commande sans sur-stock.
02 - 100% de nos usines sont auditées tous les ans pour contrôler le respect des normes ISO.
03 - Nous voulons avoir un impact positif sur la société qui nous entoure. Depuis plus de 15 ans, nous soutenons la fondation Villages d'Enfance Ensemble. Les dons récoltés à la vente de chaque cuisine* participent au financement d'un programme de soutien scolaire pour les enfants accueillis par l'association.
*de plus de 6 éléments
Questions fréquentes
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D'où proviennent les matériaux utilisés pour les meubles Schmdit ?
87% des bois que nous utilisons sont certifiés PEFC et issus de forêts gérées durablement. Nos fournisseurs doivent également être certifiés PEFC ou FSC, et la provenance du bois est contrôlée lors d'un audit réalisé tous les trois ans.
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Utilisez-vous des matériaux recyclés ou recyclables ?
Oui. Nos panneaux contiennent au minimum 70% de bois recyclé et nos chutes de bois servent à chauffer nos usines. Nous proposons également des plans de travail Cosmopolite fabriqués à partir de résidus de carrière et sans silice.
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Les finitions (vernis, laques, colles) sont-elles respectueuses de l'environnement ?
Oui. Nos façades sont teintées avec des laques à l'eau qui réduisent considérablement les émissions de composés organiques volatils (COV), aussi bien lors de la fabrication que dans votre intérieur.
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Où sont fabriquées les cuisines Schmidt ?
Les cuisines Schmidt sont fabriquées en Alsace, dans l'un de nos 4 sites de production. Nous avons également 1 site de production (site historique) en Allemagne, à Turkismuhle.
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Comment Schmidt réduit-il l'impact environnemental de ses usines ?
Schmidt Groupe s'appuie sur une quadruple certification ISO (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001), qui encadre notamment la qualité, la performance environnementale, la santé et la sécurité au travail ainsi que la gestion de l'énergie dans ses usines.
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Quelles sont les normes ISO de Schmidt Groupe ?
Notre entreprise est la première à avoir obtenu la quadruple certification ISO qui atteste de la qualité de nos meubles : ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001.
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Quelles actions sont mises en place pour valoriser/réutiliser les déchets de production ?
Nos usines et bureaux sont chauffés en partie avec nos chutes de bois.
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Comment est contrôlée la qualité tout au long de la fabrication ?
Nos meubles sont soumis à des tests rigoureux de sécurité, de résistance et de durabilité, dans notre laboratoire et selon les normes NF Ameublement. La certification NF Environnement garantit également leur qualité et la limitation de leur impact tout au long de leur cycle de vie. En savoir plus sur notre démarche qualité https://www.home-design.schmidt/fr-fr/qualite
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Que faire de mon ancienne cuisine lors de l'installation d'une nouvelle ?
Schmidt s'engage avec Ecomaison à offrir une nouvelle vie à vos meubles usagés. Financé par l'éco-participation dont vous vous acquittez à l'achat d'un meuble neuf, Ecomaison prend en charge la collecte, le tri, le recyclage et la valorisation en source d'énergie de votre mobilier en fin de vie.
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Les meubles sont-ils réparables en cas de problème ?
Des garanties sont disponibles pour profiter de vos produits en toute sérénité et durablement :
- 10 ans sur vos meubles et plans de travail*;
- 25 ans sur les charnières métalliques*;
- 2 ans de garantie légale sur les appareils électroménagers, éviers et mitigeurs.
*dont 2 ans de garantie légale -
Quelle est la politique RSE globale de Schmidt ?
Le rapport Smile est une étape naturelle dans notre stratégie. Il nous permet de partager nos ambitions et les résultats concrets de nos actions. Il formalise nos engagements, tout en nous incitant à aller encore plus loin.
Je consulte le Rapport d'Impact "Smile" -
Comment Schmidt s'engage-t-il en faveur de l'emploi local ?
Avec nos 4 sites de production, dont 3 en Alsace et 1 en Allemagne, nous employons aujourd'hui près de 1900 personnes en Alsace. Toujours plus proche de chez vous, notre réseau de partenaires concessionnaires compte plus de 380 magasins en France.
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L'entreprise agit-elle pour l'inclusion et la diversité ?
Oui. En 2024, Schmidt Groupe a obtenu un score de 94/100 à l'index de l'égalité professionnelle. L'entreprise agit également pour la mixité, la prévention du harcèlement et l'inclusion des personnes en situation de handicap, notamment grâce à un Plan Handicap élaboré avec l'AGEFIPH. Je consulte le Rapport d'Impact "Smile"
Inspirez-vous avant de vous lancer
